个别外来企业怎么不落实劳动法,难道拿它没办法了吗
劳动法规定正常工作时间外必须给加班工资。但平昌一外来企业经常利用晚上时间组织这活动那活动,组织培训,休息日占用还不补休也不给说法,还经常罚员工钱钱,大家说说吧。 平昌劳动局不会卵你的http://www.mala.cn/static/image/smiley/default/titter.gif 是那个企业哦,平昌的外来企业不多的嘛, 《劳动合同法》在平昌的企业只能做参考。 组织非法活动?辞职不干了撒,坚决辞职http://www.mala.cn/static/image/smiley/default/huffy.gif 好多单位和本地企业一样的没遵守劳动法!只是职工敢怒不敢言! 上高皇帝远 岂止光是外来企业哟?本地企业完全是一样的.....有关部门“大事”都管不完,有谁又愿意来管这种不合法又得罪老总的“小事”也....http://www.mala.cn/static/image/smiley/default/huffy.gifhttp://www.mala.cn/static/image/smiley/default/huffy.gifhttp://www.mala.cn/static/image/smiley/default/huffy.gifhttp://www.mala.cn/static/image/smiley/default/huffy.gifhttp://www.mala.cn/static/image/smiley/default/huffy.gif
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