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滚滚滚 发表于 2014-10-12 08:45

巴中市政务大厅给工作人员发放考勤补助不公平的问题

我是巴中市政务大厅普通的一名工作人员，实质上是一名身份属于公益性岗位的工作人员，今天想向您反映一些我的看法：    首先，根据政务大厅的工作管理规定，在大厅工作的人员应全部是公务员或是正式的事业编制人员。但事实上，每个窗口除了一至两名的首席代表，其余的全部都是招聘人员和各个单位派遣来的公益性岗位工作人员。    然后是，政务大厅实行的是每天按指纹的考勤制度，我以上所说的人员基本上都参与了考勤，因为这项考勤与考勤奖金挂钩的。恰恰问题就在这里，现在实际上大厅每月给工作人员发放的三至四百元，只是发给了每个窗口的首席代表或是公务员以及正式的事业编制人员，其余招聘和公益性岗位工作人员就没有发。    还有，我想说大家都是一样的在大厅工作，我们这些招聘的和公益性岗位工作人员甚至比那些正式干的工作要多得多，一样的每天按时参加考勤，但是不一样的是，每次一发考勤奖就没有我们的份，他们那些正式的每次去领钱也是搞得阴悄悄的。。。    真的，我想这种心情大家都能够体会得到，三个字“不公平”，真的大厅领导的这种做法，太伤我们的心，也很影响我们工作积极性。。。我今天不代表谁，只是代表我自己把心中想说的说出来，也愿您们派人来大厅调查我所说的现象是否属实！

美即印象 发表于 2014-10-16 23:33

力挺 同工同酬

美即印象 发表于 2014-10-16 23:33

力挺 同工同酬

美即印象 发表于 2014-10-16 23:33

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